süslüler iş sözleşmesi okuyorum da ilke kez ciddi bir işe giticem rekabet yasağı normal mi işten çıktıktan sonra bir yıl yasak var?

1. yazım yanlışlarının kusuruna bakmayın.

2. Tam olarak ne var? Aynı sektörde işe girmenizi kapsıyor mu bu rekabet yasağı? İşten ayrıldıktan sonra sizi ne derece etkileyecek? Bunlara dikkat edin.  danışmanlık verdiğim şirketlere hazırladığım sözleşmelerde rekabet yasağı için de maddeler ekliyorum ama bunlar çok genel-geçer şeyler oluyor, kişi özelinde madde madde hazırlamıyorum. Çoğu sözleşmede yer alan genel maddeler oluyor. 

3. firmanın dört Büyükşehir'de İstanbul dahil firmaları var işten çıkmam halinde bu dört ilde bir yıl boyunca işe giremem ben ve birinci derece akrabam iş kuramaz. süslü bir de ilk kez imzalayacağım da dikkat etmem gereken yerler var mı?

4. 1 yılsa evet normal 

5. Sizin işvereninizin faaliyet koluyla alakalı işler için geçerli bu değil mi? Rekabet yasağında yer, konu ve zaman bakımından bir sınırlama olması gerekiyor. Sizde yer ve zaman sınırlaması var, konu sınırlaması da vardır diye düşünüyorum işverenin faaliyet gösterdiği alanla ilgili gibi bir ibare olması lazım. Burada işverenin hakları korunuyor ama bu koruma karşısında işçinin de zarara uğramaması gerekiyor. yasağı ihlal etmeniz durumunda da ya işverenin uğradığı zararı tazminle yükümlü olursunuz ya da cezai şart koyulmuştur onu ödemeniz gerekir. Süslü dediğim gibi biz bu şartları çoğu sözleşmelere ekliyoruz ama çok dikkat edilmiyor benim çalıştığım firmalar bakımından. Çünkü niş bir alanda faaliyet göstermiyorlar ve işçinin de geçimini devam ettirebilmesi için aynı faaliyet alanında çalışmaya devam etmesi gerekiyor. Ama özel bir alandır, şirket işleyişi-şirket sırları, müşteri bilgileri gibi özel ve önemli bilgilere sahip olacaksınızdır bu noktada şirket kendisini korumaya almak ister ve sonrasında sizden zararının tazminini de isteyebilir. 

6. evet var orayı atlamış aynı alanda 

7. siz geçen gün maaşla ilgili soru soran süslü müsünüz?

8. hayır